DI kuriami pokyčiai ūkio sektoriuose

Mokslinėje ir analitinėje literatūroje analizuojami įvairūs DI poveikiai žinių ir gebėjimų poreikiams (McKinsey, 2018):

• – Pažangių technologinių įgūdžių, tokių kaip programavimas, paklausa sparčiai augs. Taip pat trūksta supratimo, kaip organizacijos galėtų taikyti DI gamybos automatizavimo valdymui. 
• – Auga pagrindinių įgūdžių ir kompetencijų paklausa: socialiniai, emociniai ir aukštesni pažinimo įgūdžiai, tokie kaip kūrybiškumas, kritinio mąstymo ir kompleksinio informacijos apdorojimo, baziniai skaitmeniniai įgūdžiai.
• – Manualinių, psichomotorinių įgūdžių paklausa mažės, tačiau daugelyje šalių ji vis tiek išliks didžiausia darbo jėgos įgūdžių kategorija iki 2030 m.
• – Tikimasi, kad sumažės bazinių kognityvinių įgūdžių poreikis, visų pirma pagrindinių duomenų įvedimo ir apdorojimo įgūdžių, kuriuos naudoja duomenų įvedimo tarnautojai ir mašininkės atliekant įvairias bazines funkcijas.

Ištekliai

• VAIZDO ĮRAŠAS: Bill Gates on the impact of AI on the job market

• Aprašymas: FOX Business Network interviu
• Nuoroda: https://www.youtube.com/watch?v=sl5ggAJidVQ 
• [ENG]

• VAIZDO ĮRAŠAS: The future of work: is your job safe?

• Aprašymas: “The Economist” straipsnis
• Nuoroda: https://www.youtube.com/watch?v=B5l_vNEcFWg 
• [ENG]

• GARSO ĮRAŠAS: The role of technology in the future of work.
• Aprašymas: Emerald podcast 
• Nuoroda: https://soundcloud.com/user-163454702-828217667/fow-podcast-ep3-the-role-of
• [ENG]

• VAIZDO ĮRAŠAS: The Future of Your Job in the Age of AI | Robots & Us
• Aprašymas: “WIRED” ataskaita
• Nuoroda: https://www.youtube.com/watch?v=MMIsbl3DIL8 
• [ENG]